很多员工其实心里都有创业的抱负，即使他不参加创富教育课程，若公司老板只会把他当傻瓜，把这个ฐ员工一辈子用到เ底，人家在这个过程中也会跑掉的吧？
天底下没有傻瓜，只是反应得比较慢而已，暂时为你工ื作着。
这本身就是一种杠杆原理，保险公司的钱实际上是保户的，因为保户随时都有可能受保护理赔，这家保险公司的老板也知道这个道理，所以在大家还没有退保理赔时候，他将资金在外面买了大量的地皮，成立公司盖房吧，再把房子出租出去，租金收来的钱就是老板的，当初这些钱是保户的，现在这些钱是老板的。
所以这个老板是用别ี人的钱赚自己的钱，就算你退保了，你也要租房子把，在当时的台湾经济发达的时候，大中小型企业都要租房子，而这位老板就是台湾最大的房东。
投资股票是有原则ท可寻的，当一个公司的市场价值被低估的时候也是该进场的时候。
如何评判一个公司的市场价值被低估了呢？从这家公司的基本结构、基本产业结构和基本体制ๆ来看，股价明显被低估的时候就是我买进的时候，我从进入股票市场到现在，我的记录是从来没有亏过一分钱，并不是我很聪明，可能ม是我的运气好，也可能ม是我学对了正确的方法，做对了正确的事情。
我从25岁开始创业的时候，每一天都要和我的员工ื开早会，培训他们，由于我有很好的培训才能，所以几乎没有一个ฐ人可以代替我的早课工ื作。
当我知道什么叫做累积性之后，我把早ຉ课全都拍成vcd，这同样能够培训员工，而且变得更有累积性了，因为ฦ当我做完这些早ຉ课之后我就不用再重复做同样的事情了，这些vcd可以帮我工ื作，而且可以在不同的分公司培训我的员工。
如果你是一个专业人士，不一定需要固定在某个ฐ地方上班，可还是会有很多人愿意付钱给你，让你给他们做策划ฐ、咨询顾问工ื作。
或者你是个开理发店的小老板，这类个ฐ体企业的老板通称为自由业者。
在坚持大量阅读的过程中ณ，我从书中获知了一个ฐ培训课程。
这门课程的学费非常昂贵，我当时全部ຖ的积蓄都付不起——短短的三天时间，学费高达新台币六万左右。
不懂法律，请来法律专家；不懂财经，请到เ财经专家；不懂得管理，聘用管理专家。把这些钱投资出去，聘用更多的人来为我工作，让我得到了更多的自由，同时更得到了更多更长久更稳定的收入。这就是我十多年来在做的工作。
因为是要自由，所以我决不纯粹地为钱而工作，决不为ฦ钱去做我不喜欢做的事情。
2莫让固定工资阻碍被动收入
我结交了非常多的亿万富翁当朋友。
为了要学习亿万富翁的赚钱模式，我愿意免费为他们工作。
记得我在不到二十岁的时候，我当经理的助理的那段时间，我不要一分钱的工资，因为我要学习他们是如何成为ฦ销售冠军，以及如何带领ๆ团队的。
为了要学习建立更大的团队，我向老板申ã请做他的助理也不要一分钱的工资，为ฦ他拎皮包、开车门，甚至做家务清洁，只是为了学习他是怎么赚钱的。
你愿意免费为一个亿万富翁工ื作吗？你愿意只做工ื作而不要一分钱工资吗？如果不愿意的话你是能ม得到工ื资收入，可是永远也看不见有什么เ机会，有什么เ办法可以帮助你获得所谓的“被动收入”。
每月的固定工资会蒙蔽你的心灵，让你看不见任何的机会。
为什么呢？因为每次为这些成功者免费工作的时候，最终都获得他们给予我机会，是让我能够和他们一同创业的机会，让我能够变成跟他们一样获取被动收入的人。
若你愿意免费做工，就不会只被当成一名员工，而是会被认为很有企图心，所要的东西应该不止这点工ื资，因此会更重视你，给予你更多机会。
的确有很多人为ฦ钱工作，我的父亲母亲也是一辈子都为钱工作，但是他们劳作了大半辈子的最终结果，却不是我乐于见到的。
他们没有办法获取更大的自由和享受更好的生活，所以我要改变家族的命运，就必须ี做出不一样的行动。
如果你承袭你家老人一辈子为钱工作的传统，而你的子女也可能承袭你一辈子为钱工作的传统。
一样的行动将会得到一样的结果，要得到不同的结果就必须有不同的行动！
3只为金钱而工作的危险趋势
曾经有人愿意付一大笔钱，找我为他的公司作训练。
当我接触到เ那家公司，去了解他们的企业文化、主ว导产品和经营状况的时候，却发现不被我内心所真正认同。
他们没有优良的经销商制度，没有优良的产品，更没有优良的企业背景，连老板本人都避而不见，只派了几个ฐ员工来谈而已๐。
同时还隐隐约约感觉到这家公司正在进行非法活动，至少有不道德的隐瞒。
虽然赚的钱非常多，但是他们自己้开始感觉到经销商对他们的信心已经有所动摇了。
聘请我为ฦ他们的企业作训练目的，就是要利用我多年来累็积的商誉，借助我鼓舞士气的能力来重新建立他们经销