李伯伯的脸开始泛红了，眼圈也开始红了，长叹了一口气，说我今天才算真正明白了什么是老板，不错，河已๐经过了，还留着摇摇晃晃的桥，碍眼碍手干啥，现在有钱了，盖座新า的就行了。加酒，我要喝个痛快！
虽然酒量不错，但平日喝酒一直象做人一样谨慎的李伯伯今晚却一反常态，来者不拒，说话不多，一直面带微笑，凡有敬酒的，来者不拒，杯杯干完。
当父亲的病有些起色，医生允许他到院子里走动走动时，病房里住进一个年轻小伙子，个子高高大大，面黄肌瘦，胡子拉茬，偶尔一笑，立刻露出白森森的牙齿。
在彦为婚姻心烦意乱ກ的时候，父亲突然生了急病，面色黄，又吐又呕，一检查是急性肝炎，立刻住院隔离治疗。
所有人回答几乎ๆ都如出一辙，说今年干得特别辛苦，所有人都认为销售下滑主要是因为ฦ在大客户重庆长安汽车股份有限公司的销售份额降低，是市场不景气，所有人都认为集团公司对重庆星辰很不公平，重庆星辰的员工干活最辛苦，历年来成本控制和费用控制在整个集团公司做得最好，工资水平却比总公司低，仅因今年销售额不达标就要扣奖金。
你认为我们在管理中到เ底存在什么问题？
历来以成败论英雄，成者王败者寇，董事长只看结果，业绩好一俊遮百丑；业绩不好，百无一是。
李伯伯年长于董事长，董事长一直称他为ฦ李兄，在旁人看来，他一直是董事长最敬重的人。
颜彦天生一副舞蹈演员身材：高挑的个子，苗条的腰身，修长美丽的腿。
怨自己没有给老板需要的理由á。
吴强讲完，会场一片鸦雀无声，那些吴强找来谈过话的骨干人员，尚能ม镇定自若，其他人一下子都六神无主，张着空洞的眼睛，懵懵懂懂地看着讲话的吴强，甚至忘记了鼓掌。
会议的时间很短，从重庆星辰厂庆五周年座谈会，到今天宣布重庆星辰注销，终止所有重庆星辰员工劳动合同，不过四十八小时。
人常说，风水轮流转，三十年河东，四十年河西，而坐在会场里的部分员工，在短短四十八小时内，已经从河东跑到了河西。
按计划，彦将接替姚玉梅所负责的人事工ื作，完成重庆星辰公司劳动合同终结的清算任务。
散会后，彦刚走进姚â玉梅的办公室，姚玉梅一边哭一边数落，凭什么这么对待我，没有我，会有重庆星辰的今天吗？可怜我们家老许，走之前，我都没能看他一眼，枉他平日里对我的关心要说多好有多好，我的衣服掉了扣子，他都会一个ฐ一个帮我缝好。可我为了公司，为了重庆星辰，在他最后的日子里都没能好好照顾ุ他一下。你们总公司来的人，就这样办事吗？看我们老了，就一脚踢走？
姚玉梅属于5o岁以上原单位已๐办理退休，重庆多彩不再续签合同的人员一类。
看着一把鼻涕๓一把眼泪的姚玉梅，彦的心里真的堵得慌，她不知道这是不是她自己的将来。
这个时候姚玉梅还不知道，她的女儿刘瑞也将马上将失业。一个家庭，一老一小，两个ฐ人在同一天失去工作，这将是多么难以面对的现实。
彦一瞬间怀疑自己้建议董事长不要续聘姚â玉梅是不是有些太残酷。
可商场如战场，在这个竞争激烈，生存艰难的市场，企业如果因为对某一两ä个人的仁慈，而导致无法生存，将是对更多人的不公平，也是对更多人的残酷。
彦的心平静下来，今日之果，昨日之ใ因，如果姚玉梅不是倚仗李伯伯对她的信任，在公司安插亲属，挑拨是非，又怎么เ会有今天的结果？
但如果李伯伯能看到今天的结局，在看到姚玉梅有不对的地方时，能及时批评指正，能坚持公司用人避亲的政策，或许，姚玉梅今天也不必面对这样的结局？
有的时候，坚持原则，及时批评看起来不尽人情，可彦相信，如果让姚玉梅选择，她一定宁愿选择当时接受李伯伯的批评，及时纠正自己的行为，也不愿面对今天的结局，今天的她，已不可能ม再有其他的就业机会了。
正在彦不知如何回答姚玉梅的哭诉时，李伯伯走进办公室，说，公司既然已经决定了，你对颜彦说有什么用呢？她将来也会有这一天的。她不过是个ฐ打工的，你何必难为她呢？我已经向董事长申ã请，公司会给一次性给你退休津贴二十万元，作为感谢你曾为重庆星辰作出巨大贡献的补偿。董事长他也还是念着你的好，没有亏待你。
姚玉梅立刻收住哭声，开始收拾资料，与彦作移交。
彦的心里，始终念着两句话，长江后浪ฐ推前浪，前浪死在沙滩上。
等我成了前浪的那天，有没有不死的法门呢？