李云杰每天早上去的就是这家公司。他原本可以住在宿舍里，可他实在受不了里面可能充满病菌的空气，宁愿在朋友的住所打地铺。
经理黄奇是个三十岁左右的男子，戴着眼睛，文质彬彬，风度翩翩。他每天要处理的事情很多，包括清点存货，准备货，面试新同事，调解公司内部矛盾等等。他只在每个ฐ星期一的时候多说几句，其余时间让大组长带领ๆ自己的成员做一些励志活动。
“最后有一点要说。公司为你们提供了良好的展前景。我做过不少公司，这一点我很自信。我希望你们每个人都有上进心，朝气蓬勃，充满斗志，但我不希望你们有野心。上进心与野心之间有且只有一个细微的差ๆ别：野心勃勃的人为达目的可以不择手段，甚至不惜以身试法。如果你们中ณ间谁有这种野心的话，请你离开！公司绝对禁止向任何人透露、出卖公司机密。这种违法的事，有过工作经验的人都很清楚，你们虽然是生力军，但都受过高等教育，大部分人的学历都比我还高，知识比我丰富，当然也很清楚。违法的事情最后导致的结局是双方受损失。我的话就到这里，你们还有什么เ问题？”
“既然没人提问，”李云杰接着说，“那么今天的会议到此结束，下周一正式上班，希望大家有一个ฐ好的开始！谢谢大家，祝大家周末愉快！散会。”
“大家到这边来，”经过一阵和其他队伍的同事的简短寒暄后，何锋把本组的队员聚拢来，九个ฐ人站成一个圆圈。由于人多嘈杂，他不得不用尽量大的声音喊着：“来，大家先互相拍拍手，做一些热身运动。”
互相拍手的镜头在电影里常常看得到，可以表示友好、恭喜或者互相激励。在这里代表互相激励，许多运动员也是用这种简单有效的方式相互激励的。
“好！”等每个人都和队友们拍过手之后，何锋张大嗓门说，“我们先做一遍我们每天早上都要做的运动。”
“我真的很不错！”大家齐声叫道。
“预ไ备，开始！”何锋号施令。
“我真的很不错，我真的很不错，我真的真的真的真的真的很不错！”九个队友饱含激情地大声叫着，同时身体上上下下一起随意摆动，似乎每个人浑身上下都散着无限的青春活力。
“好，再来三遍。”何锋说。
大家又重复了三次。接着，何锋说：“好，大家都精神焕，不过我希望大家这股劲能够保持一整天。今天的主题就是‘如何保持一整天的兴奋状态’，简单地说就是‘如何保持心态’。这个主ว题，有请我们如花似玉的小组长崔晓梅来讲。大家鼓掌欢迎！”说完，他先鼓掌，其他队友也跟着鼓掌。崔晓梅就是那个ฐ带丢了三个队员的小组长。
“好的。”崔晓梅并不像何锋形容的那ว样如花似玉，在李云杰的相貌层次论里，只能算是姿色平庸。她唯一迷人的地方แ就是那ว迷人的微笑，似乎天生就是上帝派来的笑的使者。她昂挺胸地站到圈子中ณ间，看得出作了充分的准备，开始她的演讲：
“相信每个人都有这样的体会，在我们工ื作中，最容易丧失的就是良好的心态。的确，要做到เ这一点是不容易的。不过很高兴我们已经有不少队友能够克服这个难关。我们每天拜访三百个客户，按照我们的理论和经验，其中ณ两ä百多个会拒绝我们，只有七八十个会接受我们，接受我们的产品。每个人都有过这样的经历：就是连续拜访了三四十个客户都被拒绝了，用我们的行话说就是热脸碰冷屁股。在这种状况下，我们很容易丧失斗志，心态疲软，脸上的笑容消失得无影无踪，说话时也有气无力。这时候，最重要的就是恢复心态。你可以停下来休息一会儿，也可以和队友碰头互相激励，甚至可以在大街中央大叫几声。这些都是很有效的方法，也是大家都熟知的方แ法。不过，我自己也有个方法，对我而言是有效的，现在拿出来和大家分享一下。我的方法是这样：休息一下，然后倒算我当上经理的日子，比如说，我现在离成功还有三百六十五天。如果我气馁，不能及时调整心态，那么今天过后，我离成功的日子不是减少、而是增加了一天。这么一想，这么冷静地思考过，我很快又能重新恢复我兴奋的状态。如果你们觉得这个方法没什么效果，请把它抛弃。如果你们觉得有效，请尽情地使用，我不会要你们付版权费的。最后，我要用戴尔R๐26;卡耐基的名言做总结：不要让小事使你垂头丧气。当你想到เ你即将成为一名年薪百万的经理时，这些小事便不会、也不应该再阻碍你的心态，你将昂挺胸，你将高视阔步，你将神采飞扬。当几年以后，你回想到你所经历的这些挫折、失败，你将会为此付置不屑的一笑。”
大家都笑了，热烈鼓掌，对她汹涌澎湃的演说表示赞赏。正在此时，何锋轻轻地拍了一下李云杰的肩膀，示意他用心听，不要左ุ顾右盼，每个小组的内容都大同小异。他不知道李云杰左顾右盼的唯一的原因在于另外一组有个刚来两天的戴眼镜的女孩，在公司十几个女孩里面是唯一被他认为ฦ是相貌姣好的。李云杰连忙回转头，不过崔晓梅已经在作总结言。
“这个主题以前讲过多次，我也没什么新东西告诉大家，只不过拿老的那套来复