近些年由于经济的发展北京上海广州等全国大中ณ城市及江浙经济发达地区包括海外市场对虫草的需求日຅益增加于是短短的几年里虫草的价格就从每斤ภ几千元跳到เ了十几二十几万元甚至超过了黄金的价格可以这么เ说吃一根虫草的时候你基本和吃了你老婆的一段金项ำ链或者一个ฐ戒指差不多。08๖年底全球经济危机爆发虫草价格才略๓有下降。

那个下午三狼悠闲的渡着方แ步敲开了这家公司的大门接待的小姑娘递过来一张表格他很认真的填完就交给了她。随后过来了一位年龄稍大点的女孩把他请到เ了另外一个隔间开始了简短的常规交谈

“什么เ意思?你是说让我别去上班带你们出去玩?”三狼对部下很好的几个ฐ部门经理又大部分都是他亲自提拔或者招聘过来的所以经常开车带他们出去玩。“不是你别问了姜总算我求你了你明天哪也๣别去就在家休息一天好不好?”小纪带着哭腔说。

悲哀啊一个国家最高监督机关接近颠峰位置的人不敢说话却要求助于网络的力量网络的力量恰恰是我们我们国民的悲哀

前言

那天中午合该老万受辱这小子在大厅里和众女孩闹的正热火朝天开始用庸俗的故事招呼路过的三狼“小姜ä啊来来来我给你讲个女记者和奶牛的故事”。讲完后自己้先哈哈大笑起来还用蔑视的口气问三狼“听美女们崇拜的不得了说你以前当过小报记者?”

三狼木着脸຀仿佛没有听到เ他讲的笑话也不接他的话茬却一本正经略带指责的口气训斥他“我说老万啊让我说你什么好?你都快五毛(方แ言指五十)的结过婚的人了整天朝小姑娘๤堆里来劲的钻个啥?我不到三十岁的人也๣没有象你那样热情没有事看点书呗你那些专业知识和你刚刚ธ讲的笑话一样早落后了互相多维护下咱们的领ๆ导形象咱们可都是来公司做未来的老总的。”老万没有想到เ三狼出口这么厉害一下焉了估计也是因为ฦ三狼话里暗指他外貌看起来象快五十的人这话太伤自尊了又不好意思当面反驳。

三狼说完话在一群小姑娘崇拜的眼光中ณ走回了自己的办公室。

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从那ว天起公司员工才真正开始把三狼当老总而在此前办公室孙主ว任就在一次晨会上让负责考勤的小丫头要求他每天签到เ还说老总和员工一样考勤才公平。三狼那ว天说了一句被公司员工多年后还在传诵为ฦ经典的话“在企业里没有永远的公平如果你觉得不公平你可以通过努力把咱们的位置颠倒过来。”

很快一个ฐ月的磨合期就到了那天下午三狼要面对公司的中高层管理人员做述职报告董事长也来了就坐在三狼的对面认真的听三狼的报告《医药保健品行业发展趋向》及《北方生物科技开发公司20่0่*年销售大纲》。这两份报告前一份是三狼给多个ฐ医药企业讲过的课题可谓轻车熟ງ路从杨森团队做临床的万恶之源到เci战略一路讲到4c4๒p10p以及那ว些年流行的整合营销和会议营销旅游营销什么เ的大屏幕上不停的配合显示一副副幻灯片让台下的全场人员听的聚精会神。

因为北方科技公司这些管理人员都不是营销专业这么เ多的专业名词对他们来说每个都是新鲜玩意都是些闻所未闻的东西大家都惊喜的仿佛迈进了一座神秘的殿堂。报告结束掌声雷动开始进入自由发问时间董事长心向神往的问第一个ฐ问题“姜老师我们公司也能ม组建象杨森当年那样专业的推广团队吗?”

“很遗憾不能。”三狼肯定的回答。“杨森当年第一批大区经理都是在千万医学本科专业优秀毕业生里遴选的在经过相当严å格的专业培训后到市๦场上磨练多年后才成就了他们八个人。而我们公司员工ื医学专业很少这是第一个制ๆ约因素า相当于种子的问题。”三狼继续侃侃而谈“第二个ฐ制约条件是土壤问题我们的环境是远远不能和杨森相比的人家是美国强生打造的合资企业背后是强大的国际制药企业所以他们的科研培训管理包括资金等各种内外因素没有一条是我们所能比拟的。”

“姜老师咱们企业里的员工ื就这么เ没有培养前途啊?模仿人家都模仿不来啊?”人力资源部负责人女经理悲哀的发问。

“没有必要刻意去模仿谁我们将来要建立自己的培训机制走自己的路子因地制宜设计自己้的风格”

下半场讲销售大纲时候就没有这么简单了因为大纲是要触及各相关部门利ำ益的。首先从公司年度战略上就开始有分歧因为在三狼来公司前๩公司的年度战略๓是菌种推广放在第一位要靠大量发展种植户吸取大量资金同时囤积数量可观的蛹虫草董事长的思想是要做成长江以北最大的蛹虫草生产龙头企业说是至多再发展一年就可以掌控国内市๦场一半的库存量到时候可以左右市๦场价格我垄断ษ了最多的原材料那我就是老大价格由我来说了算。

三狼认为这是个很幼稚可笑的想法简直是和盘算着怎样垄断市๦场上的糊辣汤的想法差ๆ不多因为蛹虫草这玩意没有什么科技含量太容易模仿了基本会种蘑菇的种植户都可以轻松捣鼓出来即便你辛苦把价格拉了上去别ี人一夜间就可以上马而且这玩意生产周期太短你即便把市场上存货买光(当然这是不可能ม的)你收购没有完成时候别ี人新货就又上市了。想坐庄的想法不算错但蛹虫草绝对不是合适的产品。

按三狼大纲里目标设计公司年度战略中ณ心必须ี马上全部向自己้负责的营销这块转移尽快把库存原材料é转化为ฦ商品消เ耗掉防止企业财务金字塔崩溃否则到时候是要出大事的。同时在香港新加坡和北京注册新的公司公司开发出来的系列高科技产品要分属新า公司这样做有利ำ于品牌推广而且以后即便总公司一旦出现问题๤或者分公司产品任何一环出现问题๤不至于是全盘崩溃。

生产总监樊总不干了这人在公司一直是00่2号人物由á于菌种技术和推广人员都是他带来的所以平时在公司连董事长都让他三分。据说这人是中国农业大学高材生三年前๩在安徽自己้做的企业比现在的北方แ生物规模大多了公司光小车就三十多部ຖ后来被政府强制关闭了曾经行销整个中国多年的著名*โ***液ຂ就是此人开发出来的。

老樊发难了“公司目前๩这些原料é远远不够菌钟็推广的力度必须再加大现在这点库存还不够卖我当年合肥市๦一天就能ม卖出去五十吨要你们营销公司干吗?我们既然能生产出来你们就有责任卖出去要你们销售就是为我们生产服务的至于你说的崩溃做事情前๩怕虎后怕狼能ม作成什么?”

“樊总首先咱们之间不是谁为ฦ谁服务的问题๤包括公司后勤那快也๣都是一种协作关系。”三狼不温不火的开始反驳“五十吨原料é加工成产品后市场价值将增加6-ๅ-10倍请财务计算一下这个数字是多少?可以这么说别说一天一个ฐ城市๦即便在全国我们每月能ม销售五十吨也๣是一个ฐ很辉煌ä的业绩基本可以超过财务的盈亏平衡线。我们做企业不能ม象个体户生意赔了一躲了之十万农户到เ时候堵到省委省政府政府不找你说事才怪”三狼的嘴很乌鸦一说就中ณ后来还真发生了这样的事情但那ว已๐经是两ä年之后的事情了。

快要结束的时候会议室的门开了进来了一个个ฐ子很低大约二十八九๡岁的男ç孩整个ฐ会议室的人都起身招呼“马老师来了?”连董事长也站起来打招呼“马老师๲快过来正找你哪。”

马老师?这人是谁?怎么เ这么เ面熟?三狼疑惑了。

哇想起来了在电å视上见过他早ຉ几天中常委某大员接见美籍华人知名科学家牛满江这小子就坐在那大员右侧