“还行。”张显文回答。

过了不久,他们走进一家面积不大、只有五六个人的公司,看上去像刚开业不久ื。这家公司没有设前台,只有两个ฐ年轻的、无精打采的女职员,两个ฐ西装ณ笔挺、面色沉重的男职员和一个坐在单间办公室里的经理。经理看上去三十出头,面色苍白,双眼疲惫,丝毫没有意识到外面生了什么。

“五个月?有没有做过别的工ื作?”

互相拍手的镜头在电影里常常看得到,可以表示友好、恭喜或者互相激励。在这里代表互相激励,许多运动员也是用这种简单有效的方式相互激励的。

公司的结构是这样的:经理下面有三个大组长,每个大组长可以自行展成员。若一个大组长展了三个小组长,而每个ฐ小组长又展了五个成员,并且连续三个月的营业额达到เ规定的指标,那ว么该名大组长就可以被提名为经理,由广州总公司任命。而小组长也有机会过大组长先成为经理,只要他展的成员足够快。每一个新进来的成员都按顺序分配给各个组长。要成为ฦ小组长,只要在一个月之内可以达到一定的业绩,并且有五次以上的更高的业绩。要成为大组长,则ท不仅要看业绩,还要看队员能否当上小组长。能否留แ住成员对于大小组长未来的提升都非常重要,因此,在公司里少不了有些虚伪的东西。李云杰刚进入公司时,凭着他特有的机敏就嗅到了这些虚伪,而且向来是冷冷地看待这些虚伪的。

不过,目前做这份推销员的工作在他看来也是被当作马桶用。他做这份工ื作的最主要的原因是他找不到比在木材厂当基层干部更好的工作,于是他就暂时呆下来。既ຂ然到เ哪儿都被当马桶用,那至少也得当个受人尊敬的马桶。做推销员,虽然常常遭到顾ุ客的白眼,但同事之ใ间先后处还算融洽,经理也不会给他脸色看。当然,他看中的不是推销一个ฐ产品能拿百分之二十的提成,而是这份工ื作给他带来的无຀形财富。在他看来,而且确实,在这里做一年的推销员得到的社会经验等于其它行业的推销员做五年得到的经验。他几乎每天拜访两三百个ฐ客户,从马路边的修鞋匠到高级写字楼里的高级经理,从骑三轮车的送货员到เ开奔驰的驾驶员,仿佛每一个人都是他的潜在客户。对他们这一行而言,世界ศ富比尔๖226;盖茨和拾易拉罐和塑料é瓶的老太太没什么分别,而后者更有可能ม成为ฦ他们的客户。他们拜访的客户数量在所有行业里,除了乞๢丐就属他们最多了——如果乞丐乞讨也算拜访客户的话。他们的足迹几乎踏遍了上海的每一个角落。

那帮初出茅庐的年轻人像树倒猢狲散似的跑开了。桌子上剩ທ下的水杯,杂乱ກ无章的椅子都让人觉得不是一个ฐ注重形象和自身修养的公司所能容忍的。

他退伍之ใ后先回了趟家,也拜访了阿红的父母,打听她的地址。但阿红的父亲说她死了,母亲则流着泪,无言以对,弄得他不知所措。从她父亲那ว生气的口吻里,他知道阿红并没有死,只不过做了些让她父亲不开心的事。至于是什么事就不得而知。后来他也๣来了上海,第一件事便是去阿红以前的工厂找她,但工厂保安说根本没这个ฐ人。他不死心,竭力打听,终于在一个ฐ年纪较大的女工那里听到她两年前๩就离开了,至于去哪里,她也不知道。

张显文是个ฐ头脑迟钝、心地单纯的人,脑子转得还没有别ี人的肠子转得快,智商也๣不比郭靖高。他胸无຀大志,野心勃勃、出人头地与他沾不上半点边。他唯一的愿望就是让家人过得好一点,娶阿红过门,如果可以的话,尽量帮助以前曾帮助过他们一家的亲戚朋友,为ฦ此,无论有多少困难,他都准备迎头而上,毫无怨言,即使让他一辈子做牛做马也心甘情愿。他从小就看着村里人过着贫困的生活,偶尔产生一种认为自己้应该做点什么เ让他们摆脱๳贫困的想法,但很快就觉这种想法太可笑了,自己都经常受人接济,居然想去接济别ี人。

他有一个ฐ显著的优点:正直,绝对的正直。二十一年来,他从未做过一件自己认为有违良心或者有悖于道德的事情。这一品行某些时候也๣许并不适当,甚至会害他。但他宁愿受到伤害也不肯放弃自己的正直。这一高尚品质,我们可以肯定,是同他本人一同降临ภ到这个世界ศ的。

他也๣从不批评别人,从不搬弄是非。即使他真地不喜欢某个人,他也不会向任何人诉说。有人在他面前๩诋毁他人时,他也๣不会加油添醋,评头品足。他没有读过戴尔&#ี822๐6;卡耐基关于人性弱点的书,绝对没有读过,但他却能做到绝大多数人都做不到เ的事情。我们也毫不怀疑他这一特点是与生俱来的。

另外,他是个一丝不苟的人,穿着不算华丽,但干净整洁。他从来不曾犯过例如扣错衬衣纽扣、或者忘记拉好裤裆拉链等许多人多少曾犯过的错误。

现在,他陷入前๩所未有的困境。他已๐经两个月没工ื作,虽然他平时生活节省,但三个月做保安存下来的钱๥也差不多快用完了。他当兵时本来有点积蓄,都交给了母亲,只带了一些基本生活费来到上海。他决不肯再向母亲要回来,哪怕到了山穷水尽的地步,他也不会这么เ做。事实上,他对母亲说他在这边过得很好,还说等有了钱就寄回家。

对于某些人来说,物质上的匮乏是可以忍受的,但精神上的匮乏却无຀法容忍。两个ฐ月来,他在家闲得慌,一边到处寻找工作,一边到处寻找阿红,找不到เ工作、找不到เ阿红便到处闲逛,仿佛打算让生命就这样一点一滴地流失。尽管他能很快地摆脱๳这种困境,也๣就是说,重新到某家公司做个薪水不高的保安。但做保安几乎是没有自由的,他需要时间寻找阿红,而做推销员则可以满足他这一要求,这也是他选择推销的缘由之ใ一。

他几乎ๆ后悔来上海了,自己在家种田养猪未必比现在的状况更糟。

他又想起今天下午那个经理追着崔晓梅希๶望她加入他们公司的事情,以及和李云杰的谈话。

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